informations générales
Yonne
Missions : Le Pôle Compétences et Inclusion Professionnelle BFC de l'EPNAK a pour mission l'insertion sociale et professionnelle de personnes adultes en situation de handicap et accompagne plus de 300 personnes.
Sous l'autorité de la Cheffe de Service du Pôle CIP BFC, au titre de Travailleur Social vous aurez en charge de :
Entrer dans une relation, évaluer et débuter l'accompagnement :
- Instaurer une relation avec le bénéficiaire : développer une écoute attentive,
- Recueillir les attentes du bénéficiaire et identifier/analyser les besoins et ressources,
- Participer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des bénéficiaires
Evaluer une situation et mettre en place un accompagnement social personnalisé :
- Elaborer un plan d'action personnalisé avec le bénéficiaire, évaluer les actions menées et les ajuster en conséquence,
- Identifier les freins qui compromettent l'équilibre psychologique, économique ou social du bénéficiaire,
- Orienter le bénéficiaire, vers les services de droit commun et les relais adaptés à la situation,
- L'informer sur les dispositifs liés à l'ouverture des droits (santé, logement, citoyenneté...),
- Contribuer à l'accompagnement du plan d'action personnalisé du bénéficiaire et participer à la coordination de la prise en charge avec les services sociaux et thérapeutiques partenaires,
- Prévenir et traiter les difficultés sociales et/ou professionnelles,
- Signaler les situations inquiétantes à la hiérarchie et aux instances compétentes,
- Concevoir, mettre en place et assurer le suivi des actions individuelles et collectives de prévention, d'animation et de formation dans les domaines de la vie quotidienne (budget, loisirs ) et professionnel (CV, ),
- Apporter un éclairage auprès des équipes pluridisciplinaires, notamment sur les risques sanitaires et sociaux.
Développer et faire vivre un réseau professionnel dans le cadre d'un parcours d'insertion sociale et/ou professionnelle:
- S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles,
- Développer des actions en partenariat et en réseau et contribuer à des pratiques sociales territorialisées,
- Collaborer avec l'ensemble des acteurs travaillant autour du bénéficiaire (acteur social, médical, paramédical, professionnel...).
S'impliquer dans la vie et le projet du service :
- Participer aux réunions institutionnelles et organisationnelles, et aux temps forts du service (projets, portes ouvertes ),
- Participer au recrutement de ses pairs,
- Participer à la rédaction du bilan d'activité annuel, avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire,
- Participer en tant qu'acteur de terrain à l'écriture et à l'évaluation du projet de service,
- Représenter l'établissement sur le territoire et contribuer au développement de la communication, porter et valoriser l'image de l'EPNAK,
- Accueillir et encadrer des stagiaires de sa profession.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité de la Cheffe de Service du Pôle CIP BFC, au titre de Travailleur Social vous aurez en charge de :
Entrer dans une relation, évaluer et débuter l'accompagnement :
- Instaurer une relation avec le bénéficiaire : développer une écoute attentive,
- Recueillir les attentes du bénéficiaire et identifier/analyser les besoins et ressources,
- Participer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des bénéficiaires
Evaluer une situation et mettre en place un accompagnement social personnalisé :
- Elaborer un plan d'action personnalisé avec le bénéficiaire, évaluer les actions menées et les ajuster en conséquence,
- Identifier les freins qui compromettent l'équilibre psychologique, économique ou social du bénéficiaire,
- Orienter le bénéficiaire, vers les services de droit commun et les relais adaptés à la situation,
- L'informer sur les dispositifs liés à l'ouverture des droits (santé, logement, citoyenneté...),
- Contribuer à l'accompagnement du plan d'action personnalisé du bénéficiaire et participer à la coordination de la prise en charge avec les services sociaux et thérapeutiques partenaires,
- Prévenir et traiter les difficultés sociales et/ou professionnelles,
- Signaler les situations inquiétantes à la hiérarchie et aux instances compétentes,
- Concevoir, mettre en place et assurer le suivi des actions individuelles et collectives de prévention, d'animation et de formation dans les domaines de la vie quotidienne (budget, loisirs ) et professionnel (CV, ),
- Apporter un éclairage auprès des équipes pluridisciplinaires, notamment sur les risques sanitaires et sociaux.
Développer et faire vivre un réseau professionnel dans le cadre d'un parcours d'insertion sociale et/ou professionnelle:
- S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles,
- Développer des actions en partenariat et en réseau et contribuer à des pratiques sociales territorialisées,
- Collaborer avec l'ensemble des acteurs travaillant autour du bénéficiaire (acteur social, médical, paramédical, professionnel...).
S'impliquer dans la vie et le projet du service :
- Participer aux réunions institutionnelles et organisationnelles, et aux temps forts du service (projets, portes ouvertes ),
- Participer au recrutement de ses pairs,
- Participer à la rédaction du bilan d'activité annuel, avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire,
- Participer en tant qu'acteur de terrain à l'écriture et à l'évaluation du projet de service,
- Représenter l'établissement sur le territoire et contribuer au développement de la communication, porter et valoriser l'image de l'EPNAK,
- Accueillir et encadrer des stagiaires de sa profession.
